自“万人助万企”活动开展以来，驿城区认真贯彻落实省、市决策部署，牢固树立“服务企业就是服务全区工作大局”理念，锚定“三个强区、一个之都、一个首位度”目标不动摇，全区经济在克难奋进中实现质的有效提升、量的合理增长和势的蓄积壮大，保持了全区经济社会好的态势、好的气势、好的趋势。2021年~2023年，驿城区在全市“万人助万企”考核中均名列前茅。

着力推动“一转带三化”。该区健全创新型企业梯次培育机制，成功培育头雁企业1家、国家级专精特新“小巨人”企业1家、河南省“专精特新”中小企业15家，省级质量标杆企业2家、技术创新示范企业3家，高新技术企业33家，省级工程技术研究中心11家，制造业“单项冠军”2家、“瞪羚”企业1家。深入推进数字产业化、产业数字化，培育省级智能工厂3家、智能车间4家、服务型制造示范企业1家、优秀智能应用场景1家、两化融合贯标7家和国家级绿色工厂1家。推进工业领域节能减碳，培育省级绿色工厂3家、国家级绿色供应链管理企业1家、省级绿色供应链管理企业2家。

着力加快“六新”突破。该区建立产学研供需动态收集、快速对接、精准匹配机制，推动优质创新资源向企业集聚。今年，驿城区开展产学研对接2场次，落地转化科技成果2项，技术合同成交额达3.34亿元。统筹推进产业基础再造工程和重大技术装备攻关工程，支持企业研发推广标志性产品，持续优化网络体系。至目前，累计建成开通5G基站2260个，实现中心城区、乡镇和农村热点区域全覆盖。

着力深化“双招双引”。该区聚焦招大引强，先后引进了中桥半导体、力星激光、协鑫石英砂等电子信息项目，加快构建新兴产业生态体系，打造高质量发展新引擎。目前，计划总投资7.2亿元的现代电子信息产业园已开工，规划入驻相关企业20家，进一步延链补链强链，壮大电子信息产业集群。围绕招才引智，瞄准企业用工需求，开展“稳就业、促发展、万人助万企”招聘系列活动，采取线上发布招聘信息，线下组织招聘会7场次。至目前，累计参加招聘会的企业有132家，累计提供招聘岗位3200个，参与招聘会人员4300多人次，意向对接1965人，成功入职2100人。

着力提升企业治理能力。该区高质量推进“人人持证、技能河南”建设，全面提升企业职工职业技能水平，逐步实现全员持证。今年，新增技能人才29584人、完成目标任务的268.95%。其中，高技能人才15772人、完成目标任务的242.652%，新增技师和高级技师287人、完成目标任务的110.38%。建立“三不过”问题处理标准，针对企业发展中遇到的问题，建立“问题交办不过夜、问题化解不过周、疑难问题不过月”的处理标准，确保问题得到及时有效解决。

着力提升畅通循环堵点。该区强化专业化指导、体系化服务、精准化帮扶，分群分链组织产销、产融、用工、产学研对接活动。今年，驿城区四项对接共开展20次，其中产销对接5次、产融对接8次、产学研对接2次、用工对接5次；落实奖补资金，为6家企业争取一季度满负荷奖励资金70万元；依托驻马店企业服务总入口，线上线下并行，驿城区“万人助万企”活动指挥部办公室收集、解决问题20个，问题解决率达